https://www.mdu.se/

mdu.sePublications
Change search
CiteExportLink to record
Permanent link

Direct link
Cite
Citation style
  • apa
  • ieee
  • modern-language-association-8th-edition
  • vancouver
  • Other style
More styles
Language
  • de-DE
  • en-GB
  • en-US
  • fi-FI
  • nn-NO
  • nn-NB
  • sv-SE
  • Other locale
More languages
Output format
  • html
  • text
  • asciidoc
  • rtf
Det jämställda ledarskapet: En studie om kvinnliga ledare
Mälardalen University, School of Business, Society and Engineering.
Mälardalen University, School of Business, Society and Engineering.
Mälardalen University, School of Business, Society and Engineering.
2019 (Swedish)Independent thesis Basic level (degree of Bachelor), 10 credits / 15 HE creditsStudent thesis
Abstract [sv]

Forskningsfråga: Hur upplevs förutsättningarna samt hindren vara för kvinnliga ledare på   

arbetsmarknaden? Hur upplevs den mediala bilden av den kvinnliga och manliga ledaren ur ett kvinnligt perspektiv?

 

Syfte: Syftet med arbetet är att undersöka kvinnors upplevelse av jämställdhet i rollen som ledare.

Metod: Metoden som användes för att utföra undersökningen var en kvantitativ metod i form av en statistisk undersökning där en enkät skickades ut till respondenterna. Enkäten skickades ut till kvinnliga chefer genom ett bekvämlighetsurval.

 

Slutsats: Enligt denna undersökning har det framkommit att majoriteten av respondenterna som deltog i undersökningen inte anser att de blir annorlunda behandlade än männen på arbetsmarknaden och i samhället på grund av att de är kvinnor. Enligt denna undersökning har det framkommit att kvinnornas egna bild inte stämmer överens med den bild som media och viss teori framställer. Däremot skiljer sig åsikterna åt i vissa av frågorna och vissa upplever problem då kvinnorna upplevde att de inte har samma förutsättningar som männen eftersom de oftare måste kombinera familjelivet med karriären samt att kvinnor måste prestera mer för att anses vara en likvärdig ledare som mannen.

Place, publisher, year, edition, pages
2019. , p. 51
Keywords [sv]
Ledarskap, Kvinnliga ledare
National Category
Business Administration
Identifiers
URN: urn:nbn:se:mdh:diva-45318OAI: oai:DiVA.org:mdh-45318DiVA, id: diva2:1355132
Subject / course
Business Administration
Supervisors
Examiners
Available from: 2019-09-27 Created: 2019-09-27 Last updated: 2019-09-27Bibliographically approved

Open Access in DiVA

No full text in DiVA

By organisation
School of Business, Society and Engineering
Business Administration

Search outside of DiVA

GoogleGoogle Scholar

urn-nbn

Altmetric score

urn-nbn
Total: 175 hits
CiteExportLink to record
Permanent link

Direct link
Cite
Citation style
  • apa
  • ieee
  • modern-language-association-8th-edition
  • vancouver
  • Other style
More styles
Language
  • de-DE
  • en-GB
  • en-US
  • fi-FI
  • nn-NO
  • nn-NB
  • sv-SE
  • Other locale
More languages
Output format
  • html
  • text
  • asciidoc
  • rtf